中小企業の労働問題と就業規則の整備

お電話・お問い合わせフォームにてご連絡ください。フォームではできるだけ具体的な相談内容をご記載くださいますようお願いいたします。

いただいた相談内容について、更に詳しくヒアリングを実施いたします。また、適したサービスの説明をいたしますので、御社の労務関係全般の状況や関係書類をご用意ください。

ヒアリング内容を考慮し、こちらから具体的なサービスとスケジュール、そしてお見積もりを提示いたします。（お打ち合わせから約3日 ）

提案内容におけるご不明点をクリアにしていただき、契約を締結します。

業務を開始します。ご質問・ご相談やお困り事がござましたら、いつでもご連絡ください。早急に対応いたします。